怎么和平分手
决定跳槽后，
你应该如何跟老东家和平分手？
在跳槽的过程当中有哪些禁忌？
你又应该怎样做才能越跳越好？
本期，
继续跟您说说“年终跳槽的那些事儿”。
跳槽作为每个人职业选择中的重要转折点，本身并无可厚非。但人毕竟是有情感的动物，当“离职”说出口后，你和现在的领导、同事间的关系都会难以逆转地发生微妙的变化。
怎样和老东家和平分手？
分手前站好最后一班岗，把分内工作处理妥当，如果有可能，可以为老板物色好继任者。
与老东家老板谈话要真诚，从个人发展全方位、内外因分析，并把个人离职后的工作安排沟通清楚，让老板放心。
如果各层级倾情挽留，一定要措辞温和、意愿坚定的婉言谢绝，千万不能碍于情面，留下后患。
跳槽意味着机会，但同时，如果你触碰到了一些禁忌，跳槽的风险就会非常大。
跳槽有哪些禁忌？
忌过度看重收入，目光短浅，往往抓住短期利益，丢掉长期机遇。
忌盲目跟风，像股票投资一样，如果同事都在跳跳跳，也许留下会有更多机会。
忌过多比对，注意力完全在外部，忽略机会与个人的匹配性，造成不良后果。
人在职场，跳槽大多都是为了有更好的发展，然而究竟应该怎样“跳”，才能越跳越好？
怎样才能越跳越好？
做好职业规划，每一步发展稳扎稳打，抓住机遇。
培养“职业外脑团”，对内外部的发展机遇充分判断、稳健决策，避免走弯路。
与资深猎头顾问保持长期沟通，了解外部市场，做到胸有成竹、有的放矢。
如果你打算跳槽，
会怎么跟东家说？
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下一期，
我们将继续跟您说说年终跳槽的那些事儿。
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精彩回顾：
掐指一算，这个时候跳槽最合适……
责编、播讲：唐 婧
编审：刘志军、李 锐
专业观点来自：科锐国际战略业务总监 朱冬琴
